關(guān)于開展中機建設(shè)下屬單位部分經(jīng)理層崗位公開競聘工作的通知

為進一步加強干部隊伍建設(shè)，落實競爭擇優(yōu)的選人用人激勵機制，經(jīng)中國機械工業(yè)建設(shè)集團有限公司（以下簡稱“中機建設(shè)”）研究，決定在工程集團系統(tǒng)范圍內(nèi)開展對中機建設(shè)下屬中國機械工業(yè)第一建設(shè)有限公司、中國三安建設(shè)集團有限公司兩家企業(yè)部分經(jīng)理層崗位公開競聘工作?，F(xiàn)將競聘有關(guān)事項通知如下：

一、競聘原則

堅持黨管干部原則，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?，堅持五湖四海、任人唯賢；堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，樹立和強化正確用人導(dǎo)向，嚴(yán)格履行組織程序。

二、競聘崗位

（一）中國機械工業(yè)第一建設(shè)有限公司副總經(jīng)理2名。

（二）中國三安建設(shè)集團有限公司總經(jīng)理1名、副總經(jīng)理3名、財務(wù)總監(jiān)1名。

崗位職責(zé)詳見附件1。

三、競聘范圍

工程集團系統(tǒng)范圍內(nèi)符合基本條件和競聘資格的干部均可自愿報名參加。

四、基本條件及競聘資格

（一）基本條件

1.具有良好的政治素質(zhì)、思想品德和組織紀(jì)律觀念，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。

2.具有強烈的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新自信，敢闖敢試、敢為人先、勇于變革、開拓進取，市場感覺敏銳，善于捕捉商機、防控風(fēng)險。

3.具有較強的治企能力，善于把握市場經(jīng)濟規(guī)律和企業(yè)發(fā)展規(guī)律，懂經(jīng)營、會管理、善決策，注重團結(jié)協(xié)作，善于組織協(xié)調(diào)，能夠調(diào)動各方面積極性。

4.具有正確的業(yè)績觀，勇?lián)?dāng)、善作為，勤奮敬業(yè)，真抓實干，推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，推動企業(yè)全面履行經(jīng)濟責(zé)任、政治責(zé)任、社會責(zé)任，工作業(yè)績突出。

5.具有良好的職業(yè)操守和個人品行，嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)，自覺踐行“三嚴(yán)三實”，認(rèn)真貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)，堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，謹(jǐn)慎用權(quán)，公私分明，誠實守信，依法經(jīng)營，嚴(yán)守底線，廉潔從業(yè)。

（二）競聘資格

1.須具有在工程建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營一線3年以上工作經(jīng)歷。

2.競聘總經(jīng)理的，須具有同層級相應(yīng)工作經(jīng)歷，或具有同層級副職2年以上工作經(jīng)歷，未滿2年的應(yīng)當(dāng)具備同層級副職和下一層級正職累計5年以上的工作經(jīng)歷，并且在同層級副職崗位工作至少滿1年。

3.競聘副總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)的，須具有同層級相應(yīng)工作經(jīng)歷，或具有下一層級正職3年以上工作經(jīng)歷，未滿3年的應(yīng)當(dāng)具備下一層級正職和下一層級副職累計5年以上的工作經(jīng)歷，并且在下一層級正職崗位工作至少滿1年。

4. 須具有大學(xué)本科及以上文化程度。

5. 須具有良好的心理素質(zhì)和正常履職的身體條件。

6.總經(jīng)理人選應(yīng)當(dāng)擅經(jīng)營、懂管理，能夠很好地把控公司全局，善于統(tǒng)觀全局、科學(xué)研判、應(yīng)對復(fù)雜局面；副總經(jīng)理人選應(yīng)當(dāng)具有豐富的項目管理經(jīng)驗，且熟悉市場營銷和經(jīng)營開發(fā)相關(guān)工作；財務(wù)總監(jiān)人選應(yīng)當(dāng)具有注冊會計師職業(yè)資格及高級會計師、高級審計師等經(jīng)濟管理類高級職稱，并從事財務(wù)會計等相關(guān)工作時間累計不少于8年，或者具有中級會計師職稱，并從事財務(wù)會計等相關(guān)工作時間累計不少于10年。

五、競聘程序

本次競聘工作主要包括自愿報名、資格審查、素質(zhì)測評、競聘面試、組織考察、研究決定、依法依規(guī)任職等程序。其中：

（一）報名方式及時間要求

1.報名參加競聘人員均需填寫《中機建設(shè)下屬單位經(jīng)理層崗位競聘報名表》（附件2），請于2023年7月18日前將電子版和簽字掃描版發(fā)送至郵箱panjie@sinoconst.com.cn。

2.參加競聘人員限報1個職位，如有特殊情況可另附說明。

（二）資格審查

中機建設(shè)黨委組織部對照基本條件及競聘資格的有關(guān)要求，對報名參加競聘人員的基本任職資格進行審核，確定通過資格預(yù)審人員。

（三）素質(zhì)測評

通過資格預(yù)審人員參加素質(zhì)測評，測評時間初步定于2023年7月20日，具體測評方式及測評時間由中機建設(shè)黨委組織部另行通知。前期參加過中機建設(shè)青干選拔素質(zhì)測評的競聘人員本次不再進行素質(zhì)測評。

（四）競聘面試

1.競聘面試通過現(xiàn)場及視頻方式進行，面試時間初步定于8月上旬，具體時間及要求由中機建設(shè)黨委組織部另行通知。

2.面試主要包括競聘者演講、評委自由提問兩個部分。競聘者演講主要圍繞自我認(rèn)知評價、主要工作業(yè)績、對競聘職位的認(rèn)識和工作設(shè)想等方面，請于2023年7月24日前提交演講PPT（模板見附件3），總經(jīng)理崗位競聘演講時間為30分鐘，副總經(jīng)理崗位競聘演講時間為20分鐘。演講環(huán)節(jié)后評委可根據(jù)競聘者發(fā)言內(nèi)容進行自由提問。